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  J’ai envie de vous parler aujourd’hui d’un concept issu de l’analyse transactionnelle : les messages contraignants (également appelés « drivers »). J’utilise très souvent ce concept en gestion du stress ou même lors d’une séance d’accompagnement dans la mesure où il nous éclaire beaucoup sur nos comportements (et sur le peu de liberté que l’on ressent parfois […]

 Qu’est ce que la violence au travail ? On parle de violence au travail quand une personne ou un groupe de personnes (internes ou externes au milieu professionnel) porte atteinte de manière intentionnelle ou non, par des menaces ou des actes, à leur propre intégrité et sécurité physique et/ou psychique ou à celles d’un salarié ou d’un […]